Prawo do urlopu – bezwzględne prawo pracownika

Prawo do urlopu to bezwzględne prawo każdego pracownika. Nie ma tu żadnego znaczenia dobra czy zła wola pracodawcy, ponieważ prawo to wynika ze stosowanych zapisów Kodeksu Pracy. Obliczanie wymiaru urlopu jest stosunkowo proste i jest uzależnione od stażu pracy pracownika. W staż ten wliczają się między innymi lata szkoły oraz poprzednie zatrudnienia. I tak pracownikowi zatrudnionemu na cały etat przysługuje 20 dni urlopu, jeśli jego staż pracy jest krótszy niż 10 lat i 26 dni urlopu, jeśli jego staż pracy, jest dłuższy niż 10lat. Prawa tego pracownik nie może się zrzec ani z niego zrezygnować. Obowiązkiem pracodawcy jest zaś zapewnienie pracownikowi takich warunków, aby mógł on w pokreślonych warunkach z owego prawa skorzystać. Jeśli zaś pracodawca umożliwia pracownikowi wybranie urlopu lub nie chce mu go udzielić w pełnym, przysługującym mu wymiarze to pracownik może dochodzić do swoich praw na drodze sądowej. W związku z powyższymi faktami można stwierdzić, że pracodawca jest w takim wypadku na z góry przegranej pozycji.

Zalety dodatkowej pracy

Dodatkowa praca może mieć naprawdę bardzo wiele zalet, dlatego też warto jest poważniej się nad tą kwestią zastanowić, a sami również bardzo wiele na tym skorzystamy. Przede wszystkim jednak ogromne znaczenie ma tutaj nasze podejście do takiej dodatkowej pracy. W wielu sytuacjach jest to szansa na dodatkową gotówkę, dzięki której można będzie niesamowicie wiele zyskać. Oczywiście wiadomo, że duże znaczenie ma tutaj to ile dostaniemy za wykonaną pracę, jednak sam fakt, że są to dodatkowy czas pracy sprawia, że można liczyć na naprawdę dodatkowe pieniądze. Warto jest więc zastanowić się na co właściwie je przeznaczymy, a być może zdecydujemy się na przeznaczenie większej kwoty na remont mieszkania, czy też odświeżenie poszczególnych pomieszczeń. Ponieważ z pracą w naszym kraju jest ciężko dla wielu osób nadgodziny są wręcz ratunkiem dla ich budżetu domowego. Być może sami również będziemy chcieli zdecydować się na właśnie tego rodzaju rozwiązanie.

Konieczna selekcja faktów

Życiorys nie może być niekończącym się referatem. Błędy w życiorysie zdaniem większości rekruterów to nie tylko literówki, błędy ortograficzne czy stylistyczne, ale przede wszystkim nieodpowiednie proporcje, mianowicie zbyt krótkie i zwięzłe lub jeszcze częściej zbyt rozbudowane i rozwlekłe CV. Niektórym osobom wydaje się, że jeśli napiszą 10-strnicowy życiorys na temat swojego wykształcenia dotychczasowych doświadczeń i jeszcze zamieszczą w nim niekończącą się listę zalet, to zwiększają tym szansę na zdobycie wykształcenia. Niestety raczej są w błędzie. Niemal żaden rektruter nie ma bowiem tyle czasu ani chęci, żeby przebrnąć przez taki kilkustronicowy elaborat. Z tego powodu należy podejść do pewnych faktów ze swojego życia zawodowego znacznie bardziej selektywnie. Należy wybrać tylko te fakty, które mają znaczenie z punktu widzenia przyszłego pracodawcy. Najlepiej ściśle trzymać się przy tym ogłoszenia o pracę i wpisać te umiejętności kwalifikacje, które są w nim wymienione, a w dalszej kolejności te, które naszym zdaniem mogą być przydatne w pracy na danym stanowisku.

Badanie poziomu zadowolenia klientów

Poziom zadowolenia klientów to bardzo ważny wskaźnik, który powinien być brany pod uwagę przez każde przedsiębiorstwo, które chce osiągnąć sukces na rynku i stworzyć rozpoznawalną markę. W celu zbadania faktycznego poziomu zadowolenia osób, które skorzystały z naszych usług lub zakupiły nasze produkty warto jest co jakiś czas przeprowadzać różnego rodzaju ankiety oraz inne badania. Jest to podstawa strategii, jaką jest nastawienie na potrzeby klientów. Warto zdawać sobie sprawę z tego, że wysoka sprzedaż nie zawsze świadczy o równie wysokim poziomie zadowolenia, dlatego konieczne są różne inne metody badania satysfakcji. Może się na przykład zdarzyć, że wielu starych klientów będzie nadal korzystało z naszych usług, chociaż poziom ich zadowolenia będzie systematycznie spadał z różnych powodów. Jak widać bieżące weryfikowanie poziomu zadowolenia klientów jest konieczne dla skutecznego działania naszego przedsiębiorstwa, dlatego nie warto lekceważyć tego niezwykle istotnego procesu, który ma ogromne znaczenie.

Jak wygląda dobre CV?

Dobre CV to bardzo często klucz do otrzymania upragnionej pracy. Dlatego przygotowując ten dokument warto zadbać o to, żeby wyglądał w profesjonalny sposób. Pierwsza praca to spore wyzwanie, które wiąże się często z dużym stresem. Warto zatroszczyć się o profesjonalne przygotowanie do jej poszukiwania. Bardzo pomocne okaże się dobre CV. Powinno ono być przede wszystkim czytelne i przejrzyste. Nie warto dodawać zbyt wielu szczegółów, ponieważ utrudnią one odnalezienie naprawdę ważnych informacji. Prawidłowo przygotowane CV powinno umożliwić zapoznanie się z doświadczeniem i wykształceniem kandydata w kilka minut. Dokument, który został przygotowany w mało staranny sposób najprawdopodobniej wyląduje w koszu. Dobre CV, które sprawia profesjonalne wrażenie świadczy o tym, że mamy poważne podejście do pracy. Wywrze także dobre wrażenie na naszym przyszłym pracodawcy, który z pewnością zwróci uwagę na dobrze przygotowane CV, które wyróżni się spośród innych. Warto więc poświęcić odpowiednią ilość czasu na jego przygotowanie.

Coworking – typowy dzień w biurze

Zastanawialiście się kiedyś jak pracuje coworker? Odpowiedz jest prosta, niemal tak samo jak pracownik korporacji lub innej formy, tyle że różnica polega na tym, iż w tym pierwszym przypadku pracownik sam sobie jest szefem, sam siebie mobilizuje i to tylko od niego zależy czy jego praca będzie wartościowa oraz dochodowa. Coworking to oczywiście praca wspólna, a dokładniej na wspólnym terenie jakim jest biuro. Coworkerzy korzystają z tych samych urządzeń biurowych, mają zapewnione stanowisko pracy. Istnieje kilka modeli coworkingu, jedni wynajmują miejsce biurowe na jeden lub kilka dni w miesiącu, w zależności od swoich potrzeb, inni natomiast przebywają w takim biurze niemal codziennie. Kiedy jest to opłacalne? Wtedy, gdy nie ma sensu inwestować pieniędzy w wyposażenie własnego biura. Nie każdy stale przyjmuje swoich kontrahentów, nie codziennie drukuje faktury. Często wystarczy telefon komórkowy i samochód podczas pracy w terenie. Typowy dzień w biurze coworkingowym wygląda bardzo podobnie do dnia pracy zwykłego pracownika zatrudnionego na etat.

Prowadzenie swojej firmy

Prowadzenie własnej działalności gospodarczej to spore wyzwanie. Mimo to bardzo wiele osób decyduje się na takie rozwiązanie. Część osób nie ma wyjścia – jedynym sposobem, w jaki mogą znaleźć pracę jest tak zwane samozatrudnienie. Prowadzenie własnej firmy może wydawać się bardzo kuszącą perspektywą. Sami możemy być swoimi szefami i decydować o wszystkim. Oczywiście jest to również doskonały sposób na rozwój, zdobywanie nowej wiedzy oraz doświadczenia. Niestety własna działalność gospodarcza ma też negatywne strony. Przede wszystkim wymaga bardzo dużego zaangażowania. Duża motywacja do pracy jest bardzo często konieczna, żeby rozwinąć swoją firmę i sprawić, że zacznie przynosić dochody. Trzeba także poznać różne skomplikowane przypisy i pamiętać o wielu różnych formalnościach. Jak widać prowadzenie firmy nie jest proste. Nie można się zatem dziwić, że dla wielu osób plany założenia własnej działalności gospodarczej pozostają w strefie marzeń, a osoby te wybierają dużo mniej wymagającą pracę na etacie.

Medycyna za granicą

Choć wykształcenie medyczne kojarzy się z prestiżem społecznym, w Polsce dla osób je posiadających nie ma zbyt wielu szans na fantastyczną karierę. Można z pewnością zauważyć zmiany na lepsze, bo w kraju powstaje coraz więcej placówek świadczących zróżnicowane usługi. Niemniej jednak do poziomu typowo zachodniego jeszcze daleko. Nie może zatem dziwić, że wielu bardzo dobrze wykształconych w zakresie medycy Polaków wyjeżdża za granicę. Bariery językowe nie stanowią już tak wielkiego problemu jak dawniej, a liczne oferty pracy Częstochowa zachęcają do podejmowania ryzyka. Szczególnie chętnie widziane są osoby z przygotowaniem pielęgniarskim. Oprócz pracy w placówkach medycznych mogą one podejmować się opieki indywidualnej. W krajach o bardziej rozwiniętej opiece medycznej pacjenci mają także większe wymagania. Doskonale wykształceni Polacy wpisują się w nie wręcz idealnie. Specjaliści wielu medycznych dziedzin mogą liczyć także na lepsze wynagrodzenie i bardziej zaawansowane warunki pracy.

Bezrobocie w Polsce w odniesieniu do Europy

Skala bezrobocia w naszym kraju, w porównaniu do poszczególnych krajów europejskich, wygląda różne w odniesieniu do średniej europejskiej, inaczej jest w porównaniu do poszczególnych krajów południa Europy, zrzeszonych w Unii Europejskiej. Jeśli uznać bezrobocie podawane przez Eurostat, czyli organizację europejską, to w naszym kraju stopa bezrobocia jest niemal identyczna jak średnia unijna, a więc wynosi nieco ponad 10 procent. Jeśli jednak porówna się bezrobocie w krajach dotkniętych najbardziej kryzysem zarówno finansowym, jak i gospodarczym, to w takich państwach jak Hiszpania, Portugalia czy Grecja praca Wałbrzych jest niedostępna obecnie dla co czwartego obywatela tych krajów, zaś w odniesieniu do ludzi bardzo młodych bezrobocie sięga tam nawet 60 procent. Jeśli w najbliższych latach kraje te nie stworzą mechanizmów mogących skutecznie zmniejszyć poziom bezrobocia wśród ludzi młodych, będzie to szalenie ogromy problem społeczny, zwłaszcza w sytuacji, kiedy ci młodzi ludzie sami nie widza żadnych perspektyw dla siebie.

Projektowanie ogrodów to świetny biznes

Nawet najpiękniejszy dom nie będzie się dobrze prezentował, jeżeli jego otoczenie, a więc podjazd wraz z ogródkiem będą zaniedbane. Dlatego właśnie, coraz częściej ludzie, którzy są zabiegani, zgłaszają się do projektantów ogrodów, aby ci zechcieli zająć się ich posiadłością. Taka praca Katowice jest dla każdego, kto uwielbia rośliny, kto się na nich zna, wie co z czym warto połączyć, a jeszcze do tego ma wspaniały zmysł artystyczny i potrafi zaprojektować każdy teren. Oczywiście w takim planowaniu trzeba umieścić wizje i marzenia klientów, nie mniej jeżeli naprawdę będziemy dobrzy w tym wszystkim, to możemy być pewni, że zawsze znajdziemy jakiś ciekawy kompromis, który pozwoli nam spełnić swoją wizję, jednocześnie zadowalając właścicieli. Co ciekawe, to taka praca nie wymaga od nas zbytniego wysiłku, bo wprowadzeniem naszego planu w życie zajmują się inne osoby, a jednocześnie możemy być pewni,że będziemy w stanie naprawdę całkiem sporo zarobić, co z pewnością jest bardzo interesującą perspektywą.